El liderazgo es una palabra instalada en los distintos ámbitos empresariales, pero no siempre se utiliza a favor de la productividad. Por qué es clave en tiempos de complejos.

• Diego Rodríguez, psicólogo laboral y autor del libro “El lado B de la entrevista laboral”, explicó que los buenos líderes son importantes en la mayor efectividad o productividad de las empresas
• Entre las responsabilidades del líder, mencionó la importancia de ordenar las prioridades al tiempo que definir objetivos concreto,s reducir la ambigüedad y optimizar el uso de los recursos
• En una línea similar, María Paz Gómez, licenciada en Recursos Humanos y cofundadora de Pizca Cultura y Liderazgo Humano, graficó que un buen liderazgo “despeja la mente” de las personas que trabajan en una organización
• Cuando las papas queman, en contextos de complejidad económica como el actual, los liderazgos positivos toman más valor, en palabras de María Paz Gómez. “Se convierten en pilares que traccionan aptitudes que no se...