El Sindicato de Trabajadores Perfumistas oficializó la escala salarial que rige para todo el personal de la actividad durante el mes de junio de 2026. El esquema salarial, difundido de manera institucional, detalla los montos mínimos obligatorios que tienen que percibir los empleados del sector según su agrupamiento de tareas, especialidad técnica y nivel de responsabilidad dentro de la estructura general de las empresas. La documentación técnica provista por la organización gremial discrimina los haberes básicos en categorías específicas.

Los valores salariales definidos para este período diferencian las tareas de producción directa en planta, el almacenamiento logístico, las funciones administrativas, la promoción comercial en los puntos de venta y los regímenes para personal menor de edad. Los sueldos básicos detallados por rubro y categoría El sindicato estructuró las remuneraciones fijando un monto mensual específico para cada subdivisión del convenio colectivo. A continuación se detalla la escala de ingresos básicos vigentes para cada uno de los rubros que integran la actividad: - Operarios Categoría “A”: $ 1.458.705 Categoría “B”: $ 1.417.746 Categoría “C”: $ 1.395.181 - Plásticos Categoría “A”: $ 1.447.188 Categoría “B”: $ 1.416.044 - Laboratorio Categoría “A”: $ 1.435.004 Categoría “B”: $ 1.416.044 - Ensambladores de productos terminados en depósito Categoría “A”: $ 1.542.256 Categoría “B”: $ 1.506.139 Categoría “C”: $ 1.416.044 - Promotores Categoría “A”: $ 1.542.256 Categoría “B”: $ 1.506.139 - Expertas Categoría “A”: $ 1.542.256 Categoría “B”: $ 1.506.139 - O.U.R.

Categoría “A”: $ 1.542.256 Categoría “B”: $ 1.506.139 Categoría “C”: $ 1.416.044 - Administrativos Categoría “A”: $ 1.454.532 Categoría “B”: $ 1.435.271 Categoría “C”: $ 1.416.044 - Menores De 16 a 17 años: $ 1.069.051 GZ / lr